Iberdrola obtuvo un beneficio neto de 2.804 millones de euros en 2017, un 3,7% superior al de un año antes, según informó ayerla eléctrica, que propondrá en su próxima junta de accionistas un dividendo de 0,32 euros brutos por acción, un 3,2% más que en 2016. La compañía presidida por Ignacio Sánchez Galán achacó el crecimiento del beneficio a los negocios de Redes, principalmente en Estados Unidos, y Renovables, así como a la integración desde septiembre de Neoenergia en Brasil, y a pesar del pobre comportamiento de la generación en España por el impacto de la sequía.

En 2017, las inversiones alcanzaron los 5.891 millones de euros, un 38% por encima de las de 2016, que se centraron en los negocios regulado, de energías renovables y de generación mediante contratos a largo plazo. Un 72% del total se destinó a crecimiento.

Ignacio Galán, ayer.

En 2017, la filial de Iberdrola en Estados Unidos (Avangrid) aumentó su beneficio neto ajustado un 6%, hasta los 682 millones de dólares (553,8 millones de euros).

La compañía propondrá a la junta general de accionistas, convocada para el próximo 13 de abril, una remuneración anual con cargo a 2017 de 0,32 euros brutos por acción, un 3,2% más que en 2016.

La eléctrica también dio a conocer ayer sus previsiones de inversión y crecimiento. Iberdrola invertirá 32.000 millones de euros entre 2018 y 2022, lo que le permitirá sentar las bases para un crecimiento sostenible futuro.

La compañía espera alcanzar en 2022 un beneficio neto de entre 3.500 y 3.700 millones de euros.

Más del 90% de las inversiones previstas para dicho periodo se destinará a los negocios de Redes (50%), cuya cifra ascenderá a unos 15.500 millones de euros; Renovables (37%, unos 11.500 millones de euros) y Generación contratada en México (4%, unos 1.400 millones de euros), áreas que aportarán más del 80% del resultado bruto de explotación (Ebitda) en 2022.

El Ebitda del grupo presidido por Ignacio Sánchez Galán en el horizonte de 2022 se prevé que se sitúe en la horquilla de los 11.500 y 12.000 millones de euros. El grupo también espera que un 35% de este Ebitda en 2022 se genere en euros, un 29% en dólares, un 20% en libras esterlinas y el restante 16% en reales brasileños.

La energética mantendrá inversiones en curso por valor de 9.000 millones de euros al final del periodo, que permitirán continuar incrementando los resultados más allá de 2022.

Así, la compañía espera alcanzar en 2022 un beneficio neto de entre 3.500 y 3.700 millones de euros y mantener su política de remuneración al accionista, creciente en línea con los resultados. El beneficio neto esperado implicaría alcanzar un dividendo de 0,4 euros brutos por acción al final del plan. En concreto, el plan lanzado por la energética prevé repartir entre sus accionistas a lo largo del periodo un total de 12.000 millones de euros.

Sánchez Galán consideró que el plan es «totalmente coherente» con la estrategia de la compañía de los últimos años, al tiempo que aprovecha las oportunidades que brinda el nuevo entorno digital».

Fuente: Iberdrola.

La compañía española Técnicas Reunidas ha firmado el contrato para la ejecución de las unidades en proceso de la nueva refinería de  Duqm (Omán). El  contrato, valorado aproximadamente en 2.218 millones de  euros al cambio actual, ha sido adjudicado bajo la modalidad llave en mano al consorcio formado por la  ingeniería española y el  grupo coreano Daewoo Engineering and Construction y tendrá una duración de  47 meses.

Fuente: Técnicas Reunidas

Abengoa ha firmado un acuerdo con la estadounidense AquaVenture Holdings para la venta de su participación del 56% en BDDG, sociedad propietaria de la planta desaladora que la compañía posee en Accra (Ghana), por 26 millones de dólares (unos 20,7 millones de euros), sujeto a posibles ajustes al cierre de la operación, según informó la multinacional andaluza.

La planta, con tecnología de ósmosis inversa y en operación desde 2015, tiene una capacidad de producción aproximada de 60.000 metros cúbicos diarios de agua, cantidad suficiente para abastecer a unos 500.000 habitantes de Accra y alrededores. El agua desalada es suministrada a Ghana Water Company Limited (GWCL), que es la compañía nacional de agua del país africano.

Planta desaladora de Ghana perteneciente a Abengoa

El cierre completo de la operación está previsto que se produzca en el segundo trimestre de este año, tras el cumplimiento de determinadas condiciones, entre las que se encuentran la reestructuración del contrato de compraventa de agua con GWCL o la recepción del consentimiento por parte de los bancos financiadores de BDDG a la operación.

Esta desinversión, unida a otras previstas por Abengoa que se encuentran en avanzado estado de negociación, representa un nuevo hito en el proceso de viabilidad en el que la compañía presidida por Gonzalo Urquijo está inmersa.

Así, dentro de este plan de viabilidad, Abengoa acordó recientemente la de venta del 25% de su filial norteamericana Atlantica Yield.

Además, el grupo ha vendido también la central de ciclo combinado Norte III, su negocio de biocombustibles en Europa a Trilantic Europe, su filial Abentel a Ericsson, sus participaciones en la planta termosolar Shams-1, en el parque eólico Campo Palomas en Uruguay, o en Yoigo, entre otras operaciones de desinversión.

Fuente: Abengoa.

El consejero delegado de Opel, Michael Lohscheller, en una comparecencia durante su visita a Madrid. EFE/ Fran Del Olmo

La planta automovilística Opel en Figueruelas (Zaragoza) fabricará en exclusiva la nueva generación del Corsa y producirá también su versión eléctrica, una decisión aplaudida tanto por el presidente de Aragón, Javier Lambán, como por los sindicatos UGT y CCOO en la factoría.

El consejero delegado de Opel, Michael Lohscheller, ha hecho este anuncio durante una visita a Madrid, en la que ha explicado que «hoy es un día importante» para la marca alemana, que a partir de 2019 producirá la sexta generación del Corsa.

Para el directivo, la decisión comunicada hoy es un paso adelante y decisivo para Opel, filial del Grupo galo PSA (Peugeot, Citroën y DS), que lo compró en marzo de 2017.

Aunque ha eludido concretar la inversión que se hará para la llegada del Corsa, sí ha indicado que la adjudicación del modelo ha sido posible por el «intenso diálogo y la negociación» que se ha mantenido con los trabajadores y los sindicatos para hacer Figueruelas más competitiva.

La dirección de Opel España y el comité de empresa firmaron ayer el convenio colectivo que fija las condiciones laborales de los más de 5.400 empleados de la factoría zaragozana hasta 2022.

Los sindicatos en Figueruelas han mostrado su satisfacción por esta noticia, al garantizar el trabajo en la planta con vistas al futuro.

En declaraciones, los responsables de UGT y CCOO en la factoría, José Carlos Jimeno y Chema Fernando, respectivamente, han mostrado su satisfacción y han coincidido en que el sacrificio que han hecho los trabajadores con el nuevo convenio colectivo «ha merecido la pena».

“Es una buena noticia que asegura el trabajo en Figueruelas», ha destacado Jimeno, ya que la llegada en exclusiva del Corsa y su versión eléctrica supone «dar forma» al plan industrial que el comité de empresa exigió para alcanzar el acuerdo sobre el convenio colectivo.

Lohscheller ha valorado la responsabilidad y el éxito de todas las partes y les ha agradecido que se haya acordado un plan sostenible para Zaragoza.

Durante la negociación del convenio, la dirección de Opel ya advirtió de que el acuerdo era un «requisito imprescindible» para garantizar las inversiones necesarias y para lograr aumentar la competitividad de la planta (Opel quiere reducir el coste por producción de vehículo a 700 euros). Tras conocer la noticia, el presidente aragonés ha subrayado el «salto tecnológico formidable» que supondrá la producción de la versión eléctrica con el que se instala «en la movilidad del futuro».

«Es una noticia muy positiva para la economía aragonesa», ha dicho Lambán, quien ha valorado la producción en exclusiva del Corsa en Figueruelas.

Además, ha insistido en que tiene «mucha más trascendencia de futuro» que vaya a ser la única planta de PSA en Europa que produzca un coche enteramente eléctrico.

El Corsa será uno de los cuatros modelos electrificados de la oferta de Opel en 2020, de acuerdo con el Plan Pace presentado en noviembre para hacer que la marca alemana vuelva a ser rentable y sea global y eléctrica.

De acuerdo con este plan, en 2024 todos los turismos que comercialice tendrá una versión eléctrica.

Según el director general de Opel España, Antonio Cobo, con el Corsa se intentará llegar a la máxima capacidad de la planta. En estos momentos, de los 6 turnos con los que podría contar hay activos 5.

«Con el Corsa y la versión eléctrica, la idea es que se llegue a la capacidad plena (de fabricación) de la planta, pero el mercado es el que decide nuestro nivel de empleo y de producción», ha detallado Cobo.

Trabajando los cinco días a la semana, la fabricación asciende a 480.000 vehículos al año, una cifra que, con horas extras, podría superar el medio millón y, con un turno de fin de semana -que contempla el acuerdo con los sindicatos-, se situaría por encima de los 600.000, ha calculado.

Preguntado si habrá más contrataciones por dichas adjudicaciones, ha respondido que no tiene una «bola de cristal», al tiempo que ha reiterado que con el Corsa, y la versión eléctrica, esperan que se cubra toda la capacidad de la planta.

No obstante, Cobo ha precisado que, de contratarse un turno para fin de semana, el volumen de empleo sería de una «cantidad importante».

Fuente: Opel.

Los representantes de los trabajadores y de las empresas estibadoras que operan en las terminales algecireñas alcanzaron ayer un acuerdo de mejoras organizativas y competitivas de la Sociedad de Estiba y Desestiba del Puerto de Algeciras. Se trata de una antesala del convenio colectivo local que las dos partes esperan firmar cuando el Ministerio de Fomento apruebe el reglamento de desarrollo de la nueva Ley de la estiba, algo que el ministro de Fomento, Íñigo de la Serna, afirmó ayer que sucederá antes del verano. El acuerdo está pendiente del trámite que supone su aprobación en los consejos de administración de las dos grandes operadoras, APM Terminals y TTI-A, y de la propia Sociedad Anónima de Gestión de Estibadores Portuarios del puerto de Algeciras (Sagep). Una vez que le den el visto bueno será firmado. El documento regula ciertas mejoras en la organización del trabajo de estiba y nuevos márgenes de productividad para hacer del puerto algecireño aún más competitivo. Según fuentes cercanas a la negociación se trata de «un buen acuerdo» que sienta las bases para que el convenio local. En resumen se han buscado fórmulas para hacer más eficiente el trabajo en los muelles con medidas sobre el tamaño de las manos (grupos de estibadores), la duración del trabajo efectivo y las tareas que pueden asumir.

El acuerdo es posible después de que el pasado verano, hartos de no llegar a un acuerdo con la patronal Anesco, los estibadores decidieran negociar directamente con las empresas privadas -puerto a puerto- que les garantizan mantener todos los puestos de trabajo.

Íñigo de la Serna, no puso fecha a la Ley, pero sí dijo que estará aprobada antes del verano. Para Coordinadora y Anesco es necesario que sea antes del 14 de mayo, ya que en esa fecha concluye el plazo de un año que el propio Decreto Ley por el que el Gobierno aprobó la reforma de la estiba fijó para que el convenio estatal del sector, y también los de carácter provincial y locales, se adaptaran a los cambios.

El ministro de Fomento dijo ayer que está trabajando «intensamente» en el texto, porque «tiene algunas cláusulas que evidentemente favorecen el cierre de los acuerdos y convenios colectivos con el sector empresarial», agregó De la Serna en una entrevista en el Canal 24 horas en la que explicó que, en estos momentos, el real decreto se encuentra en trámite de informes internos y tiene que pasar posteriormente al Consejo de Estado, para que finalmente lo apruebe el Consejo de Ministros. El titular de Fomento recalcó que tiene que estar «necesariamente aprobado» antes del verano. «Vamos a cumplir el compromiso que teníamos en los términos que habíamos dicho. Lo aprobaremos en el menor tiempo posible», apuntó.

La Sagep de Algeciras posee en la actualidad 1.832 empleados después de que el pasado verano se integraran los 350 trabajadores portuarios que formaban hasta entonces la bolsa de eventuales del puerto de Algeciras. A esta plantilla hay que añadirle los trabajadores que se han incorporado recientemente a las labores complementarias -no de estiba y desestiba- en los muelles.

Fuente: Ministerio de Fomento.

El primer parque eólico de Jimena de la Frontera sigue dando pasos para hacerse realidad. Gas Natural Fenosa Renovables ha formalizado ya la nominación para el parque, conocido como Tesorillo y con una potencia total de 26 megavatios (MW).

De acuerdo al procedimiento establecido por el Ministerio de Energía, Turismo y Agenda Digital para la potencia adjudicada en la subasta de renovables de mayo de 2017, los adjudicatarios tenían la obligación de nominar este mes de febrero los proyectos que se podrían llegar a construir, permitiendo en dicha nominación identificar proyectos por una potencia de hasta un 50% superior a la adjudicada.

Tras esa nominación, Gas Natural Fenosa Renovables tiene previsto iniciar en los próximos meses la construcción de aquellos parques que, de entre los 26 identificados y que suman una potencia total de 854 MW, vayan a configurar finalmente los que sumen la potencia adjudicada de 667 MW y que tendrán un recurso eólico que superará las 3.000 horas de producción anual. La compañía estima que la construcción de esos 667 MW supondrá una inversión de alrededor de 700 millones de euros.

La construcción del proyecto de Jimena se realizaría entre 2018 y 2019, y supondría una inversión estimada de 25 millones de euros.

El resultado de la subasta de mayo de 2017, en la que la filial de energía renovable de Gas Natural Fenosa logró el 22% de la potencia subastada, «supuso un éxito para la compañía, ya que se situó por delante de la adjudicada al resto de utilities que operan en el sector energético español», explicó la empresa en un comunicado.

La directora de Gas Natural Fenosa Renovables, Ana Peris, destacó que «la subasta permite materializar los proyectos en los que el grupo energético ha trabajado durante los últimos años, que configuran una cartera realmente competitiva y optimizada».

El portfolio de proyectos de Gas Natural Fenosa Renovables, que cuentan con un grado de tramitación avanzado, permite anticipar el cumplimiento de los siguientes hitos establecidos por el Ministerio para la potencia adjudicada.

Gas Natural Fenosa Renovables cerró el ejercicio 2017 con una potencia total instalada en operación de 1.147 MW consolidables (979 MW de eólica, 110 MW de minihidráulica y 58 MW de cogeneración y fotovoltaica).

Fuente: Gas Natural.

Endesa, a través de su división de energías renovables Enel Green Power España (EGPE), ha comprado a Elawan Energy y Genera Avante, propietarios de Gestinver , cinco parques  eólicos  en Galicia y Cataluña con una capacidad de 132 megavatios (MW) por 178 millones de euros, incluyendo deuda.

Fuente: Endesa